Tidligere Novo-direktør retter kritik mod bestyrelsen: Mangler erfaring fra USA

Efter flere måneder med uro i Novo Nordisk retter tidligere koncerndirektør Jesper Høiland nu skarp kritik mod både den afgående og den nyudnævnte bestyrelse. Høiland, der tidligere stod i spidsen for Novo Nordisks internationale og amerikanske forretning, mener, at bestyrelsen mangler den nødvendige indsigt i det amerikanske marked – et område, han kalder afgørende for virksomhedens fremtid.

Kritikken kommer, efter at stort set hele bestyrelsen trådte tilbage i sidste uge på grund af interne uenigheder med Novo Nordisk Fonden. Konflikten udsprang af beslutningen i maj om at afskedige den daværende administrerende direktør, Lars Fruergaard, og udpege Mike Doutsar som afløser på fondens initiativ.

Jesper Høiland vurderer, at bestyrelsen burde have forladt deres poster allerede dengang, konflikten opstod, for at markere sin uafhængighed. Han mener desuden, at den nye bestyrelse fortsat ikke besidder de rette kompetencer til at styre en global virksomhed som Novo Nordisk.

Novo Nordisk Fonden og virksomheden selv har ikke ønsket at kommentere kritikken direkte. Fondens formand og kommende bestyrelsesformand for Novo Nordisk, Lars Rebien Sørensen, har dog anerkendt, at det bliver en udfordring at rekruttere medlemmer med erfaring fra det amerikanske marked – men understreget, at det er et fokusområde fremover.

Faktaboks:

• Hovedperson: Jesper Høiland, tidligere koncerndirektør i Novo Nordisk
• Kritik: Manglende kompetencer i ny bestyrelse, især inden for det amerikanske marked
• Baggrund: Bestyrelsesafgang i Novo Nordisk efter uenighed med Novo Nordisk Fonden
• Tidligere direktør: Lars Fruergaard, erstattet af Mike Doutsar i maj
• Fonden: Novo Nordisk Fonden, ledet af Lars Rebien Sørensen
• Problemstilling: Spørgsmål om god selskabsledelse og uafhængighed i den nye bestyrelse
• Virksomhed: Novo Nordisk, Bagsværd