Arbejdsmiljø på Kærshovedgård: Røde Kors-ansatte udsat for risiko for PTSD

Udrejsecenter Kærshovedgård i Ikast drives af Kriminalforsorgen for Udlændingestyrelsen, mens Røde Kors varetager sundhedsbetjening, undervisning og aktivering. På centeret arbejder 24 Røde Kors-ansatte, som oplever trusler og vold fra en mindre gruppe beboere, primært udvisningsdømte. Den belastning har fået Arbejdstilsynet til at udstede et påbud, der advarer om risiko for PTSD, angst og stress blandt personalet.

Problemerne skyldes blandt andet beboersammensætningen, hvor nogle har vanskeligt ved at acceptere restriktioner eller manglende adgang til ønskede ydelser. Røde Kors har ansat en ny sikkerhedskoordinator og intensiveret arbejdet med sikkerhed for at forebygge hændelser, men udfordringerne stopper ikke her. Kritikere påpeger, at personalet ikke kan beskyttes fuldstændigt uden ændringer i beboersammensætning og adgang til sundhedsvæsenet.

Beboere på Kærshovedgård tæller ca. 235 personer, heraf 45 på tålt ophold og 31 afviste asylansøgere. Arbejdsforholdene påvirker især sygeplejersker, som oplever utryghed både på arbejdspladsen og i fritiden. Røde Kors understreger, at de tager påbuddet alvorligt og arbejder målrettet på at forbedre sikkerheden for medarbejderne.

Udlændingestyrelsen bakker op om Røde Kors’ håndtering af situationen og har fuld tillid til, at organisationen tager de nødvendige skridt for at beskytte personalet.

FAKTABOKS:

• Udrejsecenter: Kærshovedgård, Ikast
• Drift: Kriminalforsorgen for Udlændingestyrelsen
• Sundhedsopgaver: Røde Kors, 24 ansatte
• Beboere: ca. 235 personer (45 på tålt ophold, 31 afviste asylansøgere)
• Risiko: PTSD, stress og angst hos personale ifølge Arbejdstilsynet
• Tiltag: Ny sikkerhedskoordinator ansat
• Beboersammensætning: Primært udvisningsdømte, tidligere afviste asylansøgere
• Ansvarlig organisation: Røde Kors, Udlændingestyrelsen