Nyuddannede DigiTech-assistenter styrker ældreplejen i Næstved

Det første hold social- og sundhedsassistenter med DigiTech-speciale er nu færdiguddannet i Næstved. Blandt dem er 31-årige Diana Andersen, som allerede arbejder med at integrere ny teknologi i ældreplejen til gavn for både borgere og medarbejdere.

Uddannelsen, som er udviklet i samarbejde mellem ZBC og Næstved Kommune, kombinerer klassisk pleje med digitale løsninger. Formålet er at skabe en mere moderne og effektiv ældrepleje, hvor teknologi understøtter medarbejdernes faglighed.

Gennem sin uddannelse har Diana Andersen fået erfaring fra flere områder, herunder hjemmepleje, plejehjem og sygehus. Hun er nu ansat på Kildemarkscentret, hvor hun blandt andet arbejder med sensorteknologi. Her anvendes løsninger, der kan registrere borgernes søvn og behov for hjælp, hvilket kan reducere unødvendige forstyrrelser om natten og give bedre livskvalitet.

Teknologien bruges også til at skabe bedre overblik for personalet og et roligere arbejdsmiljø. Samtidig hjælper Diana Andersen sine kolleger med at tage de nye løsninger i brug i hverdagen.

Erfaringer fra blandt andet plejehjemmet Birkevang viser, at teknologien kan gøre en konkret forskel. Her har sensorer bidraget til at identificere søvnproblemer hos en beboer, hvilket førte til en målrettet løsning, der forbedrede trivsel.

Ifølge kommunen er efterspørgslen på medarbejdere med teknologiforståelse stigende, og Næstved positionerer sig som en frontløber på området.

Faktaboks

• Første DigiTech-hold i Næstved dimitterer april 2026
• Uddannelsen startede i juni 2023
• 12 nyuddannede assistenter på Sjælland
• Samarbejde mellem ZBC og Næstved Kommune
• Fokus på velfærdsteknologi og digital pleje
• Næste hold starter i juni 2026 (næsten fuldt)
• Elever i alderen 17–58 år
• Fremtidige hold planlagt til 2027 og 2028